一、培养目标
通过本课程的学习,使学员掌握焊接的技术基础理论和工艺知识,以达到电焊工上岗的理论要求,适应生产、服务、管理等一线需要的、掌握一定的电焊应用专业知识中初级技能人才。应达到以下要求:
1.掌握本专业初级工所必须的文化科学知识和技术理论知识。
2.了解电焊方面的知识及技能。
3.懂得电焊安全知识。
4.学生结业时,成绩合格,可取得结业证书,通过职业技能鉴定考试合格后,获得本专业相关的中初级职业资格证书。
二、教学原则
1.课程采用考查考核制度。
2.突出技能课教学环节:充分利用网络化、多媒体技术、实训等先进的教学手段,加强直观教学。
3.技能教学、实训内容是随着工种的发展作适当地调整,以适应市场对人才的需要。
三、课程设置
1.培训环节及目标
包括理论教学、操作技能和综合技能提升三个环节,教学目标、教学内容及时间分配等均按人力资源保障部颁发的初级工技能等级标准执行。
2.技能课
机械识图、电焊工技术等项目和课题的训练。通过技能训练达到培养目标所要求的技能水平。
四、课程设置和课时分配
序号 |
课程名称 |
课时 |
理论课 |
实训课时 |
1 |
公共课 |
20 |
20 |
|
2 |
企业班组管理 |
10 |
4 |
6 |
3 |
机械识图 |
30 |
12 |
18 |
4 |
电工基础 |
30 |
12 |
18 |
5 |
金属材料及热处理 |
40 |
16 |
24 |
6 |
电焊基本技能 |
110 |
44 |
66 |
7 |
综合技能提升 |
200 |
80 |
120 |
总学时 |
440 |
188 |
252 |
五、教学考核目标与细则
通过电焊工实习,能够使学生深入了解本专业在国民经济中的地位与作用;使学生熟悉实际电焊工工作,使理论与实践能够密切结合,培养学生分析和解决问题的综合能力以及扎实朴素的工作作风。同时通过电焊工实习这个环节,促进教学方法的改进,不断提高教学质量,培养更多的合格人才。
序号 |
项目 |
考核要求 |
配分 |
1 |
质量 |
1.焊缝宽度、高度及宽窄差、高低差符合要求;2.无焊瘤、气孔、夹渣、未焊透、裂缝、咬边等缺陷;3.变形量小;4.焊接接头结构设计合理;5.节省焊接材料。 |
40分 |
2 |
操作 |
1.设备能够规范熟练;2.操作姿势正确;3.焊接工艺合理;4.焊接规范选择准确。 |
30分 |
3 |
安全文
明生产 |
1.生产现场设备清洁、工具防止整齐;2.安全技术及操作规程清楚;3.劳保用品穿戴符合要求。 |
20分 |
4 |
完成时间 |
超时间视标准扣分 |
10分 |
六、组织教学
1.合理安排教学时间,具体安排时,应以专业教学为中心,按照理论联系实际原则组织教学,但应注意学生技能形成的顺序性、衔接性和整体性,使教学过程各部分的内容尽量自然、连贯。
2.转变教学观念,改变教学方法,努力实现学习目标、学习内容、学习方法和教学媒体的有效组合,充分发挥现代教育技术和手段的作用。
3.教学主管部门要对教学过程进行有效的控制,保证教学活动按计划顺利执行。
七、教材使用说明
统一使用中国劳动社会保障出版社出版的相关教材。
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